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Concurso Servicios Sociales – Línea Regular Subtrab 2018

El Programa de Servicios Sociales se realiza a través de concurso público a Instituciones privadas sin fines de lucro (Fundaciones, corporaciones, ONG’s), con la finalidad de aportar en la disminución del desempleo mediante el desarrollo de proyectos de apoyo social, que impacten directamente en la empleabilidad de los beneficiarios, para que se inserten en un puesto de trabajo “dependiente”. Contiene las etapas de capacitación, práctica laboral e inserción laboral.

 

Anexos

Anexo 1 : Declaración Jurada Simple para Ofertar Persona Jurídica.
Anexo 2 : Declaración Jurada Simple para Contratar Persona Jurídica
Anexo 3: Declaración Jurada Simple Responsabilidad Penal
Anexo 4: Declaración Jurada Simple Discapacidad
Anexo 5: Carta Gantt
Anexo 6: Tabla de Indicadores
Anexo 7: Instructivo de Gastos
Anexo 9: Asistente de Cálculo Propuesta Económica
Anexo 10: Constancia Reunión SEREMI del Trabajo

Descargar bases aquí

Bases Concurso

 

Adjudicación

Rectificación Adjudicación

Adjudicación

 

 

Solicitud antecedentes omitidos evaluación (27-02)

Descargar

 

Admisibilidad (21-02)

Descargar

 

Solicitud antecedentes omitidos por los proponentes

Descargar

 

Fechas

Estimados/as Postulantes,

Se informa la extensión del plazo de postulación electrónica de las ofertas hasta las 18:00 hrs., del martes 13 de febrero 2018.

En cuanto al plazo de la entrega de la Garatía, se mantiene lo señalado en el punto 2.3 Garantía de seriedad de la propuesta.

ETAPA PLAZO FECHAS (máxima)
Fecha de publicación Al día siguiente hábil luego de la fecha en que esté totalmente tramitado el acto administrativo aprobatorio de las presentes Bases.   25 de enero de 2018
Postulación de ofertas Dentro de los 12 (doce) días hábiles posteriores a la fecha de la publicación de las bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.  12 de febrero de 2018
Plazo de Consultas Hasta las 20:00 horas del quinto (5°) día hábil contado desde la publicación de las bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.  1 de febrero de 2018
Fecha de publicación de respuestas a las consultas Hasta las 17:00 horas del segundo (2°) día hábil siguiente a la fecha de término del plazo para realizar consultas, las que serán publicadas en la página del Ministerio.  5 de febrero de 2018
Fecha cierre recepción de ofertas (presentación de ofertas) A las 17:00 horas del doceavo día (12°) hábil, contado desde el día de publicación de las Bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Se amplía hasta las 18:00 hrs. del día 13 de febrero 2018.  13 de febrero de 2018
Entrega de boleta de garantía y Voucher de postulación electrónica. En la Oficina de Partes, hasta las 13:00 horas del treceavo(13°) día hábil siguiente a la fecha de publicación de las bases. Se mantiene plazo.  13 de febrero de 2018
Apertura Dos (2) días hábiles siguientes a la entrega de la boleta de garantía.  15  de febrero de 2018
Publicación resultados etapa admisibilidad Dentro de los dos (2) días hábiles siguientes a la apertura en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.  19 de febrero de 2018
Proceso de evaluación técnica y económica de los proyectos Dentro de los ocho(8) días hábiles posteriores a la fecha de publicación de resultados de la admisibilidad.  1 de marzo de 2018
Adjudicación y publicación de resultados Dentro de los dos (2) días  hábiles posteriores al término de la evaluación de las ofertas, la que se publicará en la página del Ministerio de Trabajo y Previsión Social. Se entenderá realizada la notificación de la adjudicación, luego de 24 horas corridas desde que la Subsecretaría del Trabajo publique en la página del Ministerio la resolución de adjudicación.  6 de marzo de 2018
Entrega de garantías de fiel cumplimiento y presentación de documentos del convenio Dentro de los cinco(5) días hábiles posteriores a la fecha de notificación de la adjudicación.  13 de marzo de 2018
Fecha confección del convenio Dentro de los cuatro (4) días hábiles siguientes a la presentación de la documentación que debe entregar el oferente adjudicado. 19 de marzo de 2018
Fecha firma convenio por parte del adjudicatario Dentro de los (2) dos días hábiles siguientes a la fecha de remisión del convenio vía correo electrónico por parte de la Subsecretaría  21 de marzo de 2018

Preguntas Concurso (Técnicas, financieras, administrativas):

  1. Rating: +1

    Positive Negative

    Buenas tardes. En la Pauta de Evaluación, en la experiencia del equipo técnico del proyecto dice "Perfil declarado cuenta con formación profesional y/o técnica", que documentos se consideran validos para acreditar lo anterior. Muchas Gracias

    Los documentos que acreditan la formación profesional y/o técnica, se encuentran en el numeral 7. “Experiencia del oferente y equipo de trabajo con grupos vulnerables”, de las Bases Técnicas.

  2. Rating: +0

    Positive Negative

    1. En el caso de Unión temporal de oferentes, pueden ser dos fundaciones, ambas sin fines de lucro, con estatutos diferentes, giro diferentes, pero con un mismo directorio, administración en común, mismos representantes legales??

    Según lo señalado en las bases administrativas, punto 1. Participantes, numeral 2) señala que la Unión temporal de oferentes, está conformada por la asociación de dos o más personas jurídicas de derecho privado sin fines de lucro, chilenas o extranjeras, que tengan interés en ello. Cabe señalar, que se aplican las mismas inhabilidades señaladas en el numeral 1. Participantes, de las Bases administrativas.

  3. Rating: +0

    Positive Negative

    Para la capacitación se puede contratar a una OTEC cuya propiedad mayoritaria es la fundación sin fines de lucro que está postulando???

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores.

  4. Rating: +0

    Positive Negative

    Muy buenos días. Como puedo acceder a las plataforma de postulación??. Según las bases debiera aparecer algun enlace de postulación en este enlace.

    Ingresando al siguiente link: http://www.subtrab.trabajo.gob.cl/primer-llamado-regular-subtrab-2018/

  5. Rating: +0

    Positive Negative

    Los plazos de la carta gantt son modificables ?

    Sí, se pueden ajustar una vez adjudicado el concurso, según lo dispuesto en el numeral 15. Adecuaciones al plan de trabajo, de las Bases administrativas. Sin perjuicio de lo señalado, se deben respetar las fechas de los hitos del proyecto señaladas en las Bases.

  6. Rating: +0

    Positive Negative

    podemos contar con dos monitoras de apoyo psicosocial trabajadoras sociales?? y en el subítem de servicio psicológicos poder contar con una psicóloga que además de realizar la selección de los beneficiarios/as pueda ser permanente por los meses de ejecución para segurar el correcto apoyo en las distintas etapas del proyecto?

    Sí, puede contratar 2 personas como Apoyo psicosocial.
    El ítem de Servicio Psicológico se usa exclusivamente para contratar a un/a psicólogo que realice la selección de los/as beneficiarios/as, en un período de tiempo acotado. Si además de esa función, el/la psicólogo contratado, cumple con el perfil requerido para desarrollar las labores de Apoyo Psicosocial, lo puede realizar, siempre y cuando dé cumplimiento a lo señalado en el numeral 7. “Experiencia del oferente y equipo de trabajo con grupos vulnerables”, de las Bases Técnicas.

  7. Rating: +0

    Positive Negative

    Para la selección de los beneficiarios, se definirá algún rango según puntaje Registro Social de Hogares? (60% - 80%),

    No, los requisitos de acceso de los/as beneficiarios se establecen en el numeral 2. Beneficiarios, de las Bases Técnicas.

  8. Rating: +1

    Positive Negative

    es posible subcontratar un OTEC u otro servicio de capacitación si se piuensa en un oficio con acreditación especial?

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores.

  9. Rating: +0

    Positive Negative

    Nuestra fundación también tiene una Otec que ejecuta los proyectos de capacitación cuando estos son del área. Podría nuestra fundación contratar a nuestra Otec para la ejecución de estos cursos o existe alguna incompatibilidad ?.

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores.

  10. Rating: +0

    Positive Negative

    Es posible realizar un taller practico, donde se realice netamente actividades del trabajo, situaciones y casos del día a día.

    No, las Bases sólo señalan de la realización de una práctica laboral, según lo dispuesto en el numeral 5. Componentes del proyecto, letra D. Práctica Laboral.

  11. Rating: +0

    Positive Negative

    Es posible que una de las monitoras de apoyo psicosocial puede relatar un modulo de dos sesiones sobre trabajo infantil? asegurando que el dictar estas sesiones no interferirán en su rol de monitora de apoyo psicosocial, sino que por el contrario esto contribuirá al acercamiento a cada uno de los beneficiarios para mejorar un acompañamiento posterior

    No, dado que el equipo de trabajo no puede cumplir más de una función en el proyecto adjudicado, excepcionalmente lo podría realizar si las etapas fuesen consecutivas, lo que no es el caso de su consulta, de acuerdo a lo establecido en el numeral 7. “Experiencia del oferente y equipo de trabajo con grupos vulnerables”, de las Bases Técnicas.

  12. Rating: +0

    Positive Negative

    Muy buenos días, en la Tabla de indicadores menciona la modalidad taller práctico. Este se puede realizar en jornada contraria a la capacitación antes del termino de esta, para que las dos etapas finalizan a la vez?. ejm. Capacitación AM, práctica PM o viceversa.

    Existe un error en las consideraciones generales de la Tabla de indicadores. Las Bases consideran la realización de una Práctica, según lo dispuesto al numeral 5. Componentes del proyecto, letra D. Práctica Laboral.

  13. Rating: +0

    Positive Negative

    Estimados...no me queda claro si se puede externalizar el servicio de capacitación. agradecería aclarar

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores.

  14. Rating: +0

    Positive Negative

    Es obligatorio crear el módulo de 10 horas de Competencias laborales y de Empleabilidad para llegar a las 80 hrs de ese componente?

    Sí, según lo estipulado en el punto 5 Componentes del proyecto, letra C Capacitación.

  15. Rating: +0

    Positive Negative

    En el componente de capacitación de competencias laborales y empleabilidad, en el modulo "otros asociados al oficio impartir" se debe desarrollar una competencia transversal considerando que se esta hablando de competencias de empleabilidad o debe estar ligada al oficio y por ende a relacionada a competencias especificas al puesto de trabajo en particular?.

    Corresponde a competencias de empleabilidad específicas al puesto de trabajo en que se insertará laboralmente el/la beneficiario.

  16. Rating: +0

    Positive Negative

    En las bases, respecto al equipo de trabajo se menciona a la dupla psicosocial y los servicios psicológicos. Las funciones de la dupla se extienden durante todo el periodo de ejecución, mientras que las del psicólogo durante la etapa de selección. El rol de psicólogo puede ser parte de la dupla psicosocial y los servicios psicológicos?

    El ítem de Servicio Psicológico se usa exclusivamente para contratar a un/a psicólogo que realice la selección de los/as beneficiarios/as, en un período de tiempo acotado. Si además de esa función, el/la psicólogo contratado, cumple con el perfil requerido para desarrollar las labores de Apoyo Psicosocial, lo puede realizar, siempre y cuando dé cumplimiento a lo señalado en el numeral 7. “Experiencia del oferente y equipo de trabajo con grupos vulnerables”, de las Bases Técnicas.

  17. Rating: +0

    Positive Negative

    La carta gant está completada, esta es un propuesta o debemos atenernos en la ejecución a los momentos indicados en ella? no nos referimos al formato ni añadir componentes sino a saber si por ejemplo la intermediación puede ser contratada y desarrollada desde el inicio de las capacitaciones o debe iniciarse la semana del 20 de agosto?

    La Carta Gantt propuesta en el concurso es referencial, se pueden modificar los plazos acorde al proyecto que va a presentar. Sin perjuicio de lo señalado, se deben respetar las fechas de los hitos del proyecto señaladas en las Bases.

  18. Rating: +0

    Positive Negative

    Es posible, en el caso de adjudicar una propuesta con varios cursos, realizar estos en diferentes momentos o deben iniciarse al mismo tiempo? Pueden durar los cursos más allá de mediados de agosto? considerando que la inserción laboral debe realizarse antes de diciembre de este año

    1) Sí, puede realizar los cursos en distintos momentos, siempre y cuando dé cumplimiento a las fechas de los hitos del proyecto señaladas en las Bases.
    2) Sí, siempre y cuando dé cumplimiento a las fechas de los hitos del proyecto señaladas en las Bases.

  19. Rating: +0

    Positive Negative

    Los cursos de capacitación en oficio ¿pueden ser dictados por diferentes OTEC?, manteniendo lo solicitado por el ministerio.

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de solo una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores

  20. Rating: +0

    Positive Negative

    las fechas publicadas en las bases y en el portal de la web difieren entre si, al parecer tienen un día de desface, ¿cual es la valida?

    Ambas están correctas, considerando que la fecha en que comienza a regir el acto administrativo es el 24 de enero 2018, corresponde al 25 de enero del año en curso a la fecha de publicación de las Bases en el portal web.

  21. Rating: +0

    Positive Negative

    Al sacar las fechas para los hitos de las Bases no coincide con la calendarización publicada en esta página. Cuál es la que vale?

    El calendario publicado en la página del concurso está correcto.

  22. Rating: +0

    Positive Negative

    En la Pauta de Evaluación de la Propuesta de acuerdo a la Bases, dice que el contenido de la capacitación en oficio debe presentar "módulos atingentes a la capacitación". A qué se refiere?

    Se evalúa que los módulos de capacitación presentados sean acordes al oficio en que se va a desarrollar la persona.

  23. Rating: +0

    Positive Negative

    La asociación o no asociación de los Módulos, de Empleabilidad y Oficio, serán valorados dentro de la Puntuación del proyecto para la Postulación?

    La pauta considera una evaluación para los módulos de empleabilidad con una máximo de 15 y para los módulos en oficio con un máximo de 20 puntos.

  24. Rating: +0

    Positive Negative

    El módulo de Empleabilidad "Género, trabajo y autonomía económica" es obligatorio si el proyecto contempla sólo hombres y trabajo dependiente?

    Sí, es obligatorio.

  25. Rating: +0

    Positive Negative

    Componente del proyecto "Práctica laboral" es obligatorio que sea desarrollada en una empresa o puede ser desarrollada mediante un Taller Práctico?

    Si, según lo señalado en las Bases en el numeral 5. Componentes del proyecto, letra D. Práctica Laboral.

  26. Rating: +0

    Positive Negative

    Para los 50 beneficiaros hay que desarrollar un sólo oficio, o se puede dividir en 25 y 25 y desatollar dos oficios distintos?

    Si elige trabajar con 50 beneficiarios, puede desarrollar 2 oficios.

  27. Rating: +0

    Positive Negative

    PUEDE UNA OTEC GENERAR EL SERVICIO DE CAPACITACIÓN? O DEBEN SER SIMPLES MONITORES?

    De acuerdo a lo señalado en el Anexo N° 7, letra h) servicios de capacitación: contempla la contratación de una persona jurídica o personas naturales para la realización de las actividades de capacitación. Independiente de la modalidad elegida, se evalúan los relatores.

  28. Rating: +0

    Positive Negative

    CUAL ES EL MAXIMO PERCAPITA POR USUARIO?

    El concurso no considera un valor per cápita máximo.

  29. Rating: +0

    Positive Negative

    me podrían aclarar la fecha se cierre de la recepción de ofertas. me confundo con la fecha maximiza. gracias

    El cierre de la plataforma de postulación es a las 17:00 horas. del 12 de febrero 2018, de acuerdo a lo señalado en las Bases administrativas, numeral 2.2. Cronograma.

  30. Rating: +0

    Positive Negative

    hola buenas tardes: 1.- los curriculum deben venir firmados 2.- los profesores deben formar declaración simple de su compromiso con el proyecto 3.- hay que adjuntar fotografías de las instalaciones gracias

    Para las tres preguntas, la respuesta es sí

  31. Rating: +0

    Positive Negative

    De acuerdo a las bases , respecto de la fecha de cierre de la presente postulación , según cronograma, página n°4 de las bases, el tiempo de postulación considera 12 días hábiles desde la fecha , de publicación de las bases en la página del ministerio, esto sería el 09 de febrero, sin embargo , en la página indica que se considera 12 días hábiles posteriores a la fecha de publicación de las bases en la página del ministerio. Favor indicar cuál es la fecha correcta de cierre de las postulaciones.

    El cierre de la plataforma de postulación es a las 17:00 horas. del 12 de febrero 2018, de acuerdo a lo señalado en las Bases administrativas, numeral 2.2. Cronograma.

  32. Rating: +0

    Positive Negative

    Estimados; al ingresar información para postular, en todos los ítemes o pestañas que solicita "Asociado a Curso", no permite incluir el nombre del curso ni tampoco lo ofrece por defecto, de modo que tampoco permite continuar el trabajo de guardar la información siguiente. Solicito aclarar la situación

    Esta consulta debe hacerla al mail concursosproempleo@mintrab.gob.cl

  33. Rating: +0

    Positive Negative

    En el ítem de presupuesto hay una parte de “otros gastos usuarios”. Qué puede incluir estos gastos? Gracias!

    El detalle del ítem consultado se encuentra en el Anexo N°7 – Instructivo de Gastos, letra x) Otros gastos para beneficiarios.

  34. Rating: +0

    Positive Negative

    El cargo de financiero podría ser ocupado por un tecnico nivel superior en administracion de empresas ?

    Sí, siempre y cuando cumpla con lo señalado en el numeral 7. Experiencia del oferente y equipo de trabajo con grupos vulnerables, letra e)